任职条件:
本科及以上,精通制度编写,文笔优秀,精通ISO
岗位职责:
1.负责体系工作的推进,并按按其要求推行持续改进。
2.负责体系文件的管理、修订、发放与回收作废处理。---《文件体系管理制度》
3.负责编制内部审核计划,组织内审活动。
4.负责内审纠正措施跟踪及外审不合格项纠正跟踪。
5.负责公司审查中按体系要求提供相关资料、收集并汇总。
6.负责汇总每季度部门自查报告汇报,进行通报。
7.协助现场专员进行现场检查。
8.公司会议闭环跟踪。---《会议决议闭环管理制度》
9.负责改善提案闭环管理工作。---《改善提案奖实施管理办法》
10.配合部门领导工作,完成领导交办的其他工作和任务。