一、培养岗位（全自动化生产线）：机器人工程师、设备工程师（高压）、各车间管理岗等

1、试用期内生产中心多个部门/车间学习，了解生产工艺流程；

2、根据个人综合素质能力及专业基础，分配至各部门/车间储干，针对性培养；

二、专业要求：

机械设计制造及其自动化、材料成型及其控制工程、自动化、机械电子工程等

三、晋升通道：

技术线：储干--技术员--工程师--高级工程师

管理线：储干--班组长--主管--经理