任职条件：

本科及以上，精通制度编写，文笔优秀，精通ISO

岗位职责：

1.负责体系工作的推进，并按按其要求推行持续改进。

2.负责体系文件的管理、修订、发放与回收作废处理。---《文件体系管理制度》

3.负责编制内部审核计划，组织内审活动。

4.负责内审纠正措施跟踪及外审不合格项纠正跟踪。

5.负责公司审查中按体系要求提供相关资料、收集并汇总。

6.负责汇总每季度部门自查报告汇报，进行通报。

7.协助现场专员进行现场检查。

8.公司会议闭环跟踪。---《会议决议闭环管理制度》

9.负责改善提案闭环管理工作。---《改善提案奖实施管理办法》

10.配合部门领导工作，完成领导交办的其他工作和任务。